O Coaching de Liderança normalmente tem como objetivos preparar líderes, gestores, executivos e todo aquele que ocupa um cargo de gestão a aprimorar suas habilidades e competências, diante das exigências de cada negócio.

O trabalho tem como foco a eficácia na elaboração de estratégias, melhoria de processos, aperfeiçoamento de produtos ou serviços e gestão de pessoas, de maneira a alcançar os resultados desejados.

Principais objetivos do Coaching de Liderança:

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• Melhorar significativamente o desempenho profissional;
• Administrar o tempo com maior efetividade;
• Proporcionar tomadas de decisão mais efetivas;
• Fazer a gestão e o desenvolvimento de pessoas com mais eficiência;
• Obtenção de uma visão 360º do negócio;
• Eliminar a procrastinação;
• Melhorar as relações interpessoais;
• Aprimorar o gerenciamento de conflitos;
• Maior foco na Gestão da Mudança;

Benefícios do Coaching de Liderança

• Nova postura profissional;
• Conquistar maior equilíbrio entre o pessoal e o profissional;
• Desenvolver o Autoconhecimento;
• Potencializar os pontos fortes;
• Desenvolver maior autoconfiança;

Diferenciais do Coaching da CODE Consultoria

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• Coaching com mentoria
• Atenção e trabalho customizado
• Garantia de suporte on-line, após o término das sessões.
• Nosso trabalho em relação ao Coaching visa inspirar pessoas a desenvolverem o autoconhecimento para desafiarem o status quo.​​​​​​​​​​​​​​

Coaching de Liderança